Kritik Pedas Amtai Alaslan;Kerja Seperti Tuyul Layaknya Di Tiru Oleh Pejabat Birokrasi Pemerintah KKT
Perlu di akui bahwa banyak indikator penunjang yang menjadi pertimbangan yang turut mempengatuhi tingkat pertumbuhan masyarakat KKT. Pola kerja para pejabat di KKT pun perlu banyak merefleksikan diri dan harus belajar dan bekerja seperti "TUYUL". Lanjutnya, pimpinan Birokrasi KKT bekerjalah seperti Tuyul dengan artian kerja tanpa harus mencari muka, mencari jabatan, mencari pujian namun bekerja lebih dengan menggunakan asas "Tidak Kelihatan" tetapi memberikan kepastian kerja yang berkualitas dan memiliki hasil yang signifikan.
Kebiasaan kerja dengan mencari muka, mencari jabatan, mencari pujian ini dan merupakan budaya yang sudah mengakar dan tidak bisa di pungkiri keberadaannya lagi di KKT. Hampir semua yang pekerjaaan di lakukan hanya untuk mendapatkan kepentingan personal dan bukan untuk memberikan pelayanan yang prima dan hasil kerja yang memuaskan. Bekerjalah dengan mengedepankan kepentingan rakyat dan pastikan hasil kerjamu di nikmati oleh rakyat KKT maka pasti pujian, jabatan dan nama baik pasti akan disandingkan dengan dirimu, tandas Alaslan philosopher"JUTEK" itu. (AT-Paet)
π Anda harus masuk (login) terlebih dahulu untuk ikut berdiskusi.
π¬ 0 Komentar
π Belum ada komentar yang ditampilkan. Jadilah yang pertama berkomentar!
Berita Terkait
Semarak HUT ke-81 RI, Maxim Gratiskan Perjalanan dengan 81 Mobil Berdekorasi Merah Putih di 19 Kota Indonesia
3 weeks ago
Dugaan Galian C Ilegal Mengarah ke Proyek RSUD Salim Alkatiri, LP-KPK Desak Polda-Kejati Usut Rantai Material
3 weeks ago
Antisipasi El Nino dan Kemarau Panjang Distan Maluku Fokus Proyek Irpom
3 weeks ago
Sambut HUT Ke-81 RI, MTs Ambon Gelar Beragam Lomba, Dorong Siswa Hadapi Tantangan Era Digital
3 weeks agoRekomendasi Untuk Anda
DPRD Maluku Dorong Peningkatan Kelompok Usaha Mikro Di KKT
Tim SAR Berhasil Temukan Dua Nelayan Asal Kota Tual
PKB Buru Selatan Salurkan Ratusan Paket Sembako Jelang Idul Fitri